Joel Dutra

Professor-Livre Docente e Coordenador do PROGEP da FEA/USP

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Professor-Livre Docente da Faculdade de Economia e Administração da Universidade de São Paulo – FEA-USP, onde ministra cursos de graduação e pós-graduação, com mestrado na Fundação Getúlio Vargas FGV-SP e doutorado na FEA-USP;

Coordenador do Programa de Gestão de Pessoas – PROGEP/FEA-USP e Vice Coordenador do Curso MBA/RH;

Atuação como do consultor em gestão de pessoas para as principais empresas país;

Diretor-Instituidor da Growth Consultoria Desenvolvimento de Pessoas e Organizações.

Principais publicações:

• Protagonismo em Relação à Carreira e ao Desenvolvimento – prelo – Ed Gen/Atlas
• Carreira e Liderança: fronteiras móveis entre indivíduo e organização – 2020 – editora In House
• Gestão de Pessoas em Empresas e Organizações Públicas – 2019 – Ed Gen/Atlas;
• Gestão de Pessoas: realidade atual e desafios futuros – 2017 – Ed. Gen/Atlas;
• Gestão de Carreiras: a pessoa, a organização e as oportunidades – 2017 – Ed. Gen/Atlas;
• Competências: Conceitos, Instrumentos e Experiências – 2017 – Ed. Gen/Atlas;
• Processo Sucessório: Conceitos e Práticas – 2016 – Ed. Gen/Atlas;
• Gestão de Pessoas revisado – 2015 – Ed. Atlas;
• Avaliação de Pessoas – 2014 – Ed. Atlas ;
• Desafios na Gestão de Carreiras – 2013 – Ed. Atlas
• Remuneração e Recompensas – 2012 – Ed. Elsevier;
• Gestão de Pessoas: Práticas Modernas e Transformações nas Organizações – 2010 – Ed. Atlas;
• Gestão de Carreiras na Empresa Contemporânea – 2009 – Ed. Atlas;
• Gestão de Pessoas: Desafio Estratégicos das Organizações Contemporâneas - 2009 – Ed. Atlas;
• Competências: Conceitos, Métodos e Experiências – 2008 - Ed. Atlas;
• Competências: Conceitos e Instrumentos para a Gestão de Pessoas na Empresa Moderna – 2004 – Ed. Atlas;
• Gestão de Pessoas – 2002 Ed. Atlas;
• As Pessoas na Organização – 2002 Ed. Gente;
• Gestão por Competência – 2001 – Ed. Gente;
• Administração de Carreiras – 1996 – Ed. Atlas.