Apresentação e Objetivo do Evento

A Pandemia da Covid-19 e o consequente isolamento social, e a adoção de novos modelos de trabalho (remoto/home office) aceleraram o processo de transformação digital e a Educação Corporativa e Gestão de Talentos passaram, majoritariamente, a serem realizadas de forma virtual.

Neste mundo VUCA (Volátil, Incerto, complexo e ambíguo), as transformações não param e muitas empresas estão revendo as tecnologias utilizadas nos processos de T&D, bem como em metodologias que promovam um maior engajamento no processo de aprendizagem. Quais são os maiores desafios dos Executivos de RH/T&D neste mundo VUCA? Como estruturar e/ou realinhar os programas de Educação Corporativa que contribua para desenvolver e engajar talentos, e que assegure maior competitividade da empresa e aumento da produtividade dos colaboradores? Neste cenário, a Central Consult decidiu realizar o seu II Fórum de Educação e de Gestão de Talentos, com os seguintes objetivos:

• Analisar e debater as principais transformações, tendências, metodologias, transformação digital e tecnologias que estão fazendo a diferença na Educação Corporativa e Gestão de Talentos.
• Analisar e debater as Universidades Corporativas, "CASES de Boas Práticas e os que elas têm feito de novo nos processos de Educação e Capacitação Profissional.
• Analisar e debater “CASES” de boas práticas de Transformação Cultural e Social (Inclusão e Diversidade) e seus principais impactos no ambiente corporativo e na imagem organizacional.
• Analisar e debater “CASES” de boas Práticas em Educação Corporativa e de Gestão de Talentos.
• Gerar troca de conhecimentos e experiências

• Executivos de RH
• Gestores de Pessoas
• Profissionais que atuam com Educação Corporativa /T&D e Aquisição e Gestão de Talentos
• Administradores e Economistas
• Além de Outros Executivos e Profissionais interessados no Evento

MANTER-SE ATUALIZADO

Manter-se bem-informado sobre o novo agora, tendências, metodologias, inovações, transformação digital e as tecnologias que estão fazendo a diferença na Educação Corporativa e Gestão de Talentos, e sobre o contexto geral é importante para qualquer profissional que atua com Educação Corporativa e Gestão de Talentos.

CONTEÚDO DIVERSIFICADO E RELEVANTE

Com palestras e apresentações diferenciadas, é uma ótima oportunidade para adquirir conhecimento e se manter atualizado sobre as boas práticas de Educação Corporativa e de Gestão de Talentos.

FAZER NETWORKING

Participar do evento é uma boa estratégia para ampliar sua rede de contatos (mesmo que virtual) e, principalmente, para adquirir e trocar conhecimentos.

TROCA DE INFORMAÇÕES

A troca de experiências entre participantes com diferentes visões, mas que vivem os mesmos dilemas e problemas comuns é enriquecedor e agrega valor à sua carreira.

CONHEÇA NOVOS PARCEIROS

Em nosso Evento, é possível conhecer novos parceiros com soluções diferenciadas, e que pode auxiliar seu dia a dia na empresa.

PALESTRANTES DE DESTAQUE

O evento conta com Palestrantes experts no assunto e com vivência na área, e trazem ao público um conteúdo relevante e aplicável.